职称论文作为评审的重要材料，它的重要性就可想而知了，而职称论文发表的难度也不是那么容易的，例如不清楚职称论文发表的要求，应该投稿什么样的期刊等，这些都是需要大家提前了解清楚。
职称论文发表入口
特别注意：
1、职称评审入口：https://sl.pidiqi.com/eYRRfq（认准官方入口）
2、深圳职称申报系统官方入口：https://sl.pidiqi.com/Nrmm6n （深圳市人才一体化综合服务平台）
3、广州职称申报系统官方入口：https://sl.pidiqi.com/FNvium （广州人社局职称业务申报与管理系统）
4、东莞职称申报系统官方入口：https://sl.pidiqi.com/eaI36v （东莞市人力资源和社会保障局网站）
5、除广州、深圳或是东莞外的，广东省其他地方的职称申报官方入口：https://sl.pidiqi.com/jERzq2（广东政务服务网）
职称论文发表要求
不同职称级别对于论文发表有着明确的要求：
1. 申报正高级职称：
- 申报人需在副高级职称以来，亲自独立撰写或者以第一作者身份撰写专业学术论文。
论文发表的平台应为国家权威期刊，具体包括核心期刊、SCI 或者 EI 论文等。需要强调的是，增刊、副刊、专刊、专辑等不在此列。
正高级职称对论文的要求极高，这不仅体现了申报人在专业领域的深厚造诣，也为行业的学术发展树立了标杆。
2. 申报副高级职称：
申报人自中级职称以来，同样要由本人独立撰写或者以第一作者撰写论文。
发表的刊物需为省级期刊以上学术刊物，涵盖省级期刊和国家级期刊。但增刊、副刊、专刊、专辑等形式的刊物是不被认可的。
副高级职称的论文要求相对较高，既要求申报人具备扎实的专业知识，又要能够在较高水平的刊物上展现自己的研究成果。
3. 申报中级职称：
申报人从初级职称以来，以本人独立撰写或者第一作者的身份撰写论文。
论文应发表在市级期刊以上学术刊物，且必须是国内 CN 期刊上正规出版发行的。同样，增刊、副刊、专刊、专辑等不可作为发表平台。
中级职称的论文要求是申报人在专业领域不断进取的体现，也是对其专业能力的一种检验。
职称论文发表的流程
1、写好的职称论文之后，我们就需要选择合适的期刊来投稿了，由于现在市场上假冒的期刊有很多，要是稍不注意就可能会将自己的论文投稿到假刊上。所以在选择期刊的时候一定要提高警惕。
2、投稿到杂志社之后我们还需要把期刊的发表安排了解清楚，不过建议大家在投稿之前就把这个问题弄清楚，例如期刊属于第几期，审稿的时间需要多久，论文样刊邮寄纸刊等等相关信息，否则要是赶不上职称评审的时间，可能就会影响职称的通过率了。
3、在投稿的时候，一般都是通过邮件进行的，并且还需要跟杂志社确定对方已经收到了自己的稿件，然后就可以根据自己的情况安心等待了。
4、待论文经过杂志社编辑审阅回来后，会结合审稿人的意见，提出相关的修改建议，这个时候我们一定要按相关的要求进行修改，修改完成再以电子版发回编辑部，进入用稿程序。同时还要完成其提出的一些手续，比如补充单位介绍信、填写授权书等。
5、投稿完成后被录用了的话，杂志社编辑就会给你发放录用通知单，可以通过录用通知单查稿件。然后就是多与编辑部沟通进度，等待论文出刊邮寄。
其实职称论文发表的要求和流程也并不是特别的繁杂，只要我们把这些知识都理顺了，在操作的时候就能得心应手了，所以大家在发表职称论文的时候也不要过于担心，最后祝愿大家都能顺利的在期刊上发表职称论文。
特别注意：
1、职称评审入口：https://sl.pidiqi.com/eYRRfq（认准官方入口）
2、深圳职称申报系统官方入口：https://sl.pidiqi.com/Nrmm6n （深圳市人才一体化综合服务平台）
3、广州职称申报系统官方入口：https://sl.pidiqi.com/FNvium （广州人社局职称业务申报与管理系统）
4、东莞职称申报系统官方入口：https://sl.pidiqi.com/eaI36v （东莞市人力资源和社会保障局网站）
5、除广州、深圳或是东莞外的，广东省其他地方的职称申报官方入口：https://sl.pidiqi.com/jERzq2（广东政务服务网）
6、四川职称申报系统官方入口：https://sl.pidiqi.com/fYvIJ3 （四川人力资源社会保障厅）
7、山东省职称申报系统入口：https://sl.pidiqi.com/e6jeyi（山东省专业技术人员管理服务平台）
8、浙江省职称申报系统入口：https://sl.pidiqi.com/JniIFj（浙江省专业技术职务任职资格申报与评审管理服务平台）
